Caisse de prévoyance de la Construction — Caisse de pension LPP à Genève
Dernière mise à jour : mars 2026
Données limitées
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Démarches disponibles
À propos de Caisse de prévoyance de la Construction
Qui est la Caisse de la Construction
La Caisse de prévoyance de la Construction est une fondation créée pour protéger les employeurs et le personnel des entreprises de construction affiliées contre les conséquences économiques de la vieillesse, de l'invalidité et du décès. Fondée en 1984, elle offre une couverture de retraite professionnelle solide pour le secteur construction genevois.
Représentant les intérêts des entreprises construction à travers le Groupement des Associations Patronales de la Construction (GAP), la fondation assure une coordination cohérente de la prévoyance pour le secteur.
Coordonnées de la caisse
Adresse postale: Caisse de prévoyance de la Construction (CPC) Rue de la Rôtisserie 8 1204 Genève Suisse
Numéro UID: CHE-110.192.924
Site internet: www.fondation-cpc.ch
Enregistrement OCPP: 1984
Les collaborateurs du secteur construction peuvent contacter la fondation directement ou via le GAP.
Type de caisse de prévoyance
La Caisse de la Construction est une fondation de prévoyance multi-employeurs spécialisée (caisse de pension professionnelle), créée spécifiquement pour les entreprises de construction du canton de Genève.
Elle opère selon le système de capitalisation suisse, où les cotisations patronales et salariales sont investies pour former le capital de retraite. La gestion implique une collaboration étroite avec les associations patronales et les représentants des entreprises affiliées.
Plans de prévoyance proposés
La Caisse de la Construction propose des plans adaptés aux besoins du secteur:
Plan de base LPP Le plan standard respecte les minima légaux de la Loi fédérale sur la prévoyance professionnelle, garantissant une couverture complète.
Plans complémentaires Des prestations supplémentaires complètent les minima légaux pour améliorer la protection.
Options de versement flexible Les assurés bénéficient de flexibilité dans les modalités de versement (rentes et/ou capital).
Taux de cotisation et rémunération
La Caisse de la Construction maintient une structure tarifaire équitable et transparente:
Cotisations Les contributions sont versées par les entreprises affiliées et leurs collaborateurs en tant que pourcentage du salaire assuré.
Rendement annuel Un rendement annuel est appliqué aux avoirs des assurés selon la performance du portefeuille.
Intérêt technique Un taux technique garanti contribue à la formation du capital de retraite selon les normes de l'OCPP.
Gestion actuarielle La caisse est gérée selon des principes actuariels solides assurant la durabilité long terme.
Prestations LPP
La Caisse de la Construction fournit une couverture complète des prestations légales:
Prestations de vieillesse À l'âge légal de la retraite (65 ans pour les hommes, 64 ans pour les femmes), les assurés reçoivent une rente de vieillesse et/ou un versement au capital.
Prestations d'invalidité En cas de perte de capacité de travail reconnue par l'assurance-invalidité fédérale, une rente d'invalidité est versée et des allocations enfants accordées.
Prestations de survivants Le conjoint reçoit une rente de veuf/veuve et les enfants une allocation jusqu'à la fin de leur formation.
Droits protégés et libre passage Les droits acquis sont protégés légalement et peuvent être rachetés ou transférés en cas de changement d'emploi.
Versements complémentaires Les collaborateurs peuvent effectuer des versements libres supplémentaires pour augmenter leurs prestations.
Stratégie de placement
La Caisse de la Construction gère ses actifs avec une stratégie d'investissement prudente et diversifiée:
Principes directeurs Les investissements suivent les principes de sécurité, rendement équilibré et diversification.
Allocation d'actifs Le portefeuille est diversifié entre obligations, actions, immobilier et autres classes d'actifs.
Gestion responsable La caisse intègre des critères de durabilité et de responsabilité dans ses décisions d'investissement.
Autorité de surveillance
La Caisse de la Construction est soumise à la supervision de:
L'enregistrement depuis 1984 garantit une supervision constante et une conformité légale.
| Office cantonal de la prévoyance professionnelle (OCPP) | du canton de Genève |
| Commission de haute surveillance de la prévoyance professionnelle (CHS PP) | au niveau fédéral |
| Auditeurs externes | effectuant des vérifications annuelles |
Avis et réputation
La Caisse de la Construction bénéficie d'une solide réputation:
Solidité financière La caisse maintient un niveau de solvabilité élevé et une stabilité financière robuste.
Gestion professionnelle La gestion est assurée par des professionnels qualifiés avec expertise dans le secteur construction.
Confiance du secteur Les entreprises et collaborateurs du secteur font confiance à la Caisse pour une gestion fiable et équitable.
Reconnaissance La caisse est reconnue pour son excellence dans la gestion des caisses de pension du secteur construction.
Ressources et informations supplémentaires
Pour en savoir plus sur la Caisse de la Construction:
La Caisse de prévoyance de la Construction offre à tous les collaborateurs du secteur une protection de retraite professionnelle solide et bien administrée.
- Loi fédérale LPP: — [Loi fédérale sur la prévoyance professionnelle](https://www.admin.ch/opc/fr/classified-compilation/19820047/index.html)
| Site officiel: | [www.fondation-cpc.ch](http://www.fondation-cpc.ch/) |
| Adresse: | Rue de la Rôtisserie 8, 1204 Genève |
| Supervision: | [Office cantonal de la prévoyance professionnelle, Genève](https://www.geneve.ch/) |
| Autorité fédérale: | [Commission de haute surveillance de la prévoyance professionnelle](https://www.oak-bv.admin.ch) |
| Groupement patronal: | [Groupement des Associations Patronales de la Construction (GAP)](http://www.ccb.ch) |
Prestations LPP
Rente de vieillesse LPP
Rente mensuelle versée dès l'âge de la retraite, calculée sur l'avoir de vieillesse accumulé et le taux de conversion.
Rente d'invalidité
Prestation en cas d'incapacité de travail durable, en complément de l'assurance-invalidité (AI).
Rente de survivants
Rente de conjoint et d'orphelin versée aux proches en cas de décès de l'assuré.
Capital vieillesse
Possibilité de retirer tout ou partie de l'avoir LPP sous forme de capital à la retraite.
Démarches LPP
Rachat du 2e pilier
Comblez vos lacunes de prévoyance et déduisez le montant de vos impôts.
Certificat LPP
Demandez et comprenez votre certificat de caisse de pension.
Retrait immobilier (EPL)
Utilisez votre 2e pilier pour financer votre résidence principale.
Libre passage
Que faire de vos avoirs LPP entre deux emplois.
Questions fréquentes sur Caisse de prévoyance de la Construction
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Comment s'affilier à la Caisse
Affiliation par l'employeur L'affiliation à la Caisse de la Construction est effectuée par l'entreprise construction affiliée. Les collaborateurs sont automatiquement enregistrés.
Processus d'enregistrement Le service RH de l'entreprise procède à l'inscription du collaborateur et communique les documents informatifs.
Documentation fournie Chaque assuré reçoit un dossier informatif détaillé avec les conditions du plan et ses droits.
Extension à nouveaux collaborateurs Les nouveaux collaborateurs sont automatiquement affiliés lors de leur embauche.