proparis Vorsorge-Stiftung Gewerbe — Caisse de pension LPP à Berne

proparis Vorsorge-Stiftung Gewerbe Schweiz est une institution fondatrice historique, créée en 1957 par l'Union suisse des arts et métiers (Schweizerischer Gewerbeverband) pour offrir une couverture de prévoyance professionnelle aux petites et moyennes entreprises du secteur artisanal et commercial.

Avec plus de 60 années d'expérience et une solide réputation, proparis représente l'une des plus grandes fondations collectives de Suisse, accueillant plus de 10 000 petites et moyennes entreprises et gérant un patrimoine considérable. La fondation fédère 12 schémas de prévoyance provenant de diverses organisations professionnelles et associations de PME.

proparis privilégie la simplification administrative et l'accessibilité pour les PME, proposant une interface unique permettant l'accès au 2e pilier sans complexité bureaucratique excessive.

proparis est une fondation collective (Sammelstiftung) au sens de la loi fédérale LPP. Elle fonctionne comme un parapluie regroupant plusieurs schémas de prévoyance provenant d'organisations professionnelles diverses. Son statut la place sous la surveillance de l'ASIP au niveau fédéral et de l'autorité cantonale bernoise.

La structure de parapluie permet à proparis de proposer une diversité de solutions adaptées à différents secteurs professionnels tout en bénéficiant des économies d'échelle inhérentes à une grande institution collective.

proparis propose un portefeuille complet de plans de prévoyance couvrant les garanties obligatoires de la LPP ainsi que des options d'assurance supplémentaire. Les plans varient selon le secteur professionnel, la taille de l'entreprise et le profil des assurés.

Chaque schéma affilié à proparis bénéficie d'une certaine indépendance dans la configuration de ses plans, permettant une adaptation aux spécificités sectorielles. Les employeurs et assurés disposent de flexibilité dans la sélection des bénéfices et des niveaux de cotisation.

Les plans couvrent les trois risques fondamentaux : vieillesse, invalidité et décès, avec possibilité de supplémentation pour une protection renforcée.

Les taux de cotisation chez proparis varient selon le plan et le schéma professionnel. Pour 2024, proparis propose des rémunérations compétitives reflétant sa gestion efficace et sa position de marché importante.

La rémunération annuelle des cotisations de vieillesse est définie selon les conditions actuarielles du schéma et la situation de couverture de la fondation. Les taux proposés figurent parmi les plus compétitifs du marché des fondations collectives.

Le taux de conversion respecte les minimums légaux et peut être majoré selon la situation démographique et actuarielle spécifique de chaque schéma.

Assurance vieillesse

À 65 ans (hommes) ou 64 ans (femmes), proparis verse une rente mensuelle viagère basée sur le capital accumulé et le taux de conversion applicable. Un retrait total ou partiel en capital peut être choisi selon les dispositions du schéma.

Assurance invalidité

En cas d'invalidité reconnue par l'Assurance-invalidité, proparis verse une rente proportionnelle au degré d'incapacité. Les enfants des invalides bénéficient de prestations jusqu'à 18 ou 25 ans s'ils poursuivent une formation.

Assurance décès

Le décès d'un assuré en activité entraîne le versement de prestations aux ayants droit : rente au conjoint, capital aux enfants mineurs ou en formation selon le schéma choisi.

Possibilité de rachat

Les assurés peuvent effectuer des racheats annuels de cotisations jusqu'aux limites légales et statutaires, bénéficiant d'importants avantages fiscaux.

EPL (Epreuve de Perte de Lucratif)

proparis offre des couvertures complémentaires d'assurance incapacité de travail, protégeant les assurés en cas de perte de revenus professionnels.

L'affiliation à proparis débute par une prise de contact avec la fondation pour obtenir une documentation complète sur les plans disponibles et les conditions d'adhésion. Un conseiller proparis aide l'entreprise à identifier ses besoins et à sélectionner le schéma le plus adapté.

Après signature de la convention d'affiliation, proparis gère l'intégralité de l'administration : enregistrement des assurés, gestion des changements de personnel, calcul des cotisations, versement des prestations et communication régulière.

Le processus d'intégration est progressif et accompagné, garantissant une transition en douceur.

proparis gère un portefeuille d'investissements largement diversifié, réparti entre actions, obligations, immobilier et liquidités. L'allocation d'actifs est périodiquement ajustée pour optimiser les rendements tout en contrôlant les risques.

La fondation privilégie une gestion de long terme, bénéficiant des cycles de marché. Les critères ESG et les principes d'investissement responsable sont progressivement intégrés dans les décisions d'allocation.

proparis est placée sous la surveillance conjointe de l'ASIP au niveau fédéral et de l'autorité cantonale bernoise. Des audits réguliers et des vérifications de conformité garantissent le respect de la loi LPP et de ses dispositions d'exécution.

proparis bénéficie d'une excellente réputation comme institution de prévoyance fiable et accessible pour les PME. Plus de 60 années d'expérience et une gestion solide en font un partenaire de confiance pour les petites et moyennes entreprises.

• Site officiel proparis : www.proparis.ch
• Loi fédérale sur la prévoyance professionnelle (LPP)
• Office fédéral de surveillance des institutions de prévoyance (ASIP)
• Commission de haute surveillance de la prévoyance professionnelle (CHS PP)